- Via Benedetto Brin 2, 80142 Napoli
- [email protected]
Chiari di Bosco è una cooperativa sociale che si impegna attivamente per garantire un ambiente di lavoro inclusivo, rispettoso e libero da ogni forma di violenza o molestia.
Per noi, la parità di genere non è solo un principio, ma una pratica quotidiana.
Clicca qui per consultare la nostra policy parità di genere e il prontuario per una comunicazione inclusiva
Nel 2023 abbiamo ottenuto la certificazione sulla parità di genere secondo la UNI/PdR 125:2022 da parte di RINA, un riconoscimento ufficiale che attesta le nostre politiche e pratiche a favore dell’equità, della trasparenza e del benessere di tutte le persone che lavorano con noi.
Continuiamo a lavorare per garantire il mantenimento e il miglioramento costante degli standard previsti, monitorando e migliorando continuamente le condizioni di chi lavora con noi.
Vuoi inviare una segnalazione riservata o anonima?
Se hai vissuto o assistito a un episodio di violenza di genere, molestia o comportamento inadeguato, puoi inviare una segnalazione in forma riservata o anonima attraverso il modulo dedicato.
Le segnalazioni possono riguardare:
E’ possibile, in modo del tutto facoltativo, inserire i propri dati per essere ricontattati. Ogni segnalazione sarà presa in carico con la massima serietà, riservatezza e attenzione, da figure competenti e nel pieno rispetto della persona.
Inoltre, in conformità al D.lgs. 24/2023 (attuazione della Direttiva UE 2019/1937 sul whistleblowing) e nell’ambito del nostro impegno per la parità di genere e la promozione di un contesto lavorativo etico, Chiari di Bosco ha attivato un canale sicuro e riservato per la segnalazione di illeciti, comportamenti discriminatori, o violazioni dei principi di integrità aziendale.
*Invia una segnalazione*
o scrivi una mail a [email protected]
Che tipo di episodio puoi segnalare?
Puoi segnalare qualsiasi situazione che ritieni lesiva della dignità, della sicurezza o del benessere di chiunque interagisca con la cooperativa sociale Chiari di Bosco.
In particolare, rientrano tra i comportamenti segnalabili:
Violenza di genere
Molestie (sessuali e non)
Comportamenti inadeguati o vessatori
Ogni voce conta. Anche se un fatto ti sembra “minore” o se riguarda qualcun altro, la tua segnalazione può fare la differenza.
Violazioni normativa nazionale ed europea
Tutela della privacy
I dati raccolti tramite questionari e segnalazioni sono trattati nel pieno rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Nessuna informazione sarà condivisa senza il consenso della persona interessata.